人稱餅皇的Clint Capela，剛剛打出了一個亮麗的合同年，以高達百分之66的超高命中率得到場均12.7分，另外還抓下11.6個籃板球，以及送出2.12個阻攻大帽，對此，據說Capela的經紀團隊要求火箭隊提供四年一個億的頂薪合同，否則他們寧可簽下一年的資質報價，等待明年成為不受限的完全自由球員。
私人意見，我感覺Capela這是在打一場風險極高又勝算太小的仗，實為不智。火箭在經過幾次的漫天開價，就地還錢之後，開出了五年8500萬，含激勵條款則達到五年9000萬美元的合同，在我看來，其實已經相當合理，也就是因為火箭有鳥權，否則總經理莫雷不太可能開出這個價碼。
Capela的經紀團隊吃的也就是火箭使用鳥權的利益，有了鳥權才能帽上續約，否則以火箭的空間來說，只能乾瞪眼，幾乎是個零和遊戲。然而以火箭總管莫雷一貫的商人性格來說，該是多少價，基本是寸土不讓的，不只是薪資空間，現金一樣是得算的清清楚楚明明白白的，畢竟當一個總管，該省的錢不能幫老闆省下來，那要你何用？
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1+1=2000萬
在工資帽大漲年用年薪兩千萬簽下Ryan Anderson可謂是莫雷一生之痛，在火箭終於離冠軍只差一步之遙時卻卡了大筆空間而無法補強，並且留不下優質角色球員班底，導致多人出走，一朝被蛇咬，可想而知莫雷今後在報價上必然會慎之又慎，以今年的市況來說，摳門的又何止火箭一家，在工資帽突然暴漲而後帶來的副作用通貨緊縮下，呈現的是一個貧富差距更大的世界，中產級別球員難以拿到大合同及長期合同，大家都是打帶跑，把錢省下來給大魚。
然而現在對於火箭來說，更慘的是，即使完全不算上卡佩拉的工資，火箭也已經超帽了，也就是說火箭如果不簽下Capela，在自由市場上補強的機會等於沒有，這是Capela抓準了火箭工資帽問題敢開價四年一億的核心，在任何人看來，似乎火箭只能被動的接受這個結果？否則就只能目送餅皇離開，所以火箭是否應該双手一攤，眼睛一閉，來吧？然而請神容易送神難，Anderson一案的慘字還刻在額頭上，一個年薪2500萬的Capela，當你想賣的時候，賣的掉嗎？
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一個好的總管要有三商，智商，情商，還有奸商？
Capela這樣搞可不是沒有風險的，首先，領一年的資質報價，這一年就要先虧掉一千五百多萬了，算起來，明年如果不簽個四年8800萬合同，怕是連本錢都撈不回來，這一年的等待就付諸東流了。然後你還要保證這一年不受大傷，萬一受了傷，是不是有可能變成表妺DeMarcus Cousins一樣的結果，那和理想中的四年一億可是差的有點遠了啊。
即使Capela對自己的耐操好凍有信心，不怕受傷，但想在明年簽到年薪2200萬以上高薪，那也不是你想的那麼美的，誰家也不是印鈔票的，就算金塊隊，老闆家裡也沒礦啊，一個角色球員拿頂薪，那我日子還過不過了？Capela真要那麼搶手，為什麼現在沒見誰去報價？明知道火箭極大概率匹配，你就去報個頂薪抬抬價，噁心噁心火箭，多好的事。
說穿了，Capela這種球員，並不具備不可替代性，一個身高六呎十，速度快，防守好的內線，並不是什麼十年一見的天賦，現在的年輕內線球員，不單又高又快，還能投三分，Capela這樣缺少自主進攻能力和外線的籃領，如果有人願意給他頂薪，我真的祝福那一隊球迷，你們有個好經理，可以多拿幾個狀元了。