「新的球季重點不在勝負，而是學習」這是Tyronn Lue總教練在季前訓練營的講話。現在他該認清事實了，球員的重點的確是學習，但大多數情況裡，教練的重點在勝負。騎士總管Koby Altman在週日致電Lue，將他解約，Lue留下剩餘3年，約1500萬美元的合約，以及128勝83負的執教戰績。
導火線
騎士隨隊記者Joe Vardon日前披露，隊上老將對球團開季後告知他們準備年輕化，並砍除他們的上場時間，頗有微詞。無可否認的，今年的騎士比起2010年LeBron第一次離開時，囤積的天分略多了些。但囤積資源是一檔事，等到LeBron真的走了，實際操作起來又是一檔事。隨著賽季進行，騎士內部照慣例再度形成多頭馬車：
請繼續往下閱讀
Ads by
A. 管理層（制服組）：希望完全年輕化。
B. 老闆：希望先求勝，他暑假對騎士進季後賽的期望是很真實的。
C. 教練團：算是偏求勝，但老闆還附帶有些不實際的願望，比方說新人也要練到，所以被夾在中間。
Lue的調度明顯呈現異常，雖然他將輪替深度擴展到10-11人，似乎是合理的半重建球隊作風。不過處處都彷彿「有所保留」：老將抗議事件後Kyle Korver、J. R. Smith開始得到一點時間，數據乍看不差，實際上毫無正面幫助的Jordan Clarkson與Rodney Hood定位卻又非常穩固。新進者Sam Dekker可以連冰兩場，突然躍上先發，David Nwaba有一役甚至穿便服在板凳觀球。
看在老闆Dan Gilbert的眼中，球隊現狀更不堪入目。姑且不提LeBron離去後必然出現的空蕩蕩座位跟連敗，Gilbert一向喜歡「新玩具」，他曾指示Mike Brown教練多多使用Andrew Bynum、親自指定購買矮後衛Kay Felder（現已不知流落何處），今年，焦點自然是樂透新秀Collin Sexton。老闆強力要求必須給Sexton表現時間，只是這意味著球隊贏球的概率也相對低。
請繼續往下閱讀
助理教練組的流向
來點前情提要，騎士球團在對付自己人的時候下手甚為快狠準。去年休息室風波不斷，雖然球員的派系鬥爭佔了極大因素，但球團觀察一整季，一進入休賽期就開除助理教練Jim Boylan。理由是他時常固執己見，與球員溝通非常不順利。隨後與球員們交好，時常幫忙保持板凳球員狀態的助教Phil Handy也走人，側面瞭解理由是跟Kyrie Irving陣營「過從甚密」，可能傷害球團利益。
而Altman總管引進自己人馬的意圖，在季前訓練營便非常明顯。他拔擢原發展聯盟劍客隊的助教Mike Gerrity接替Handy遺缺，影片部助理Dan Geriot升任助理教練，此外還有數名地方球界的教練、訓練師進入騎士服務。因此，在開季時騎士冠軍教練團的核心班底只剩下Lue、防守教練Mike Longabardi、以及將代理總教練的首席助教Larry Drew。